SOBRE EL SEMINARIO
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PRESTACIONES LABORALES Â
Dirigido a:
Departamentos encargados de planillas, Recursos Humanos, Jefes, patronos en general y toda persona interesada en conocer legislación laboral básica a la hora de pagar y liquidar a un empleado en Costa Rica para el Sector Privado
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Objetivo:
Mostrar al participante los elementos jurÃdicos básicos a considerar en una liquidación o pago de vacaciones, aguinaldo, preaviso y cesantÃa.Â
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TEMARIO:
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I. Derechos básicos del trabajador:
a. Principios comunes
b. Aspectos importantes a considerar
c. Quienes adquieren derechos laborales
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II. El Aguinaldo:
a.     Antigüedad
b.     Formas de calcularlo
c.     Plazo para pagarlo
d.     Consecuencias del incumplimiento
e.     A quien se le puede pagar si no puede acudir el trabajador
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II. Las vacaciones
a. Cuando surge el derecho a pedirlas
b. Â Quien determina cuando se disfrutan
 c.  Plazo para disfrutarlas
 d. Fraccionamiento.
 e.  Acumulación
 f. Se puede o no pagarlas
 g. Salario durante vacaciones
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IV. Preaviso
             a. En cuales contratos de trabajo aplica
             b. Posibilidad de extenderse o reversarse
             c. Renuncia del patrono
             d. Obligatorio para el trabajador que renuncia
             e. Duración
             f. Despido sin responsabilidad durante el preaviso
            g. Asueto
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V. CesantÃa
             a. En cuales contratos de trabajo aplica
             b. Cuando procede pagarlo
             c. Como se calcula
             d. Plazo máximo de pago
             e. Liquidaciones anuales
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Fecha y Horario: Miércoles 02 de abril, de 06 a 09 pm
Por Zoom
Inversión: ₡29000.00
Incluye certificado de participación Â
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Capacitadora:
MSc. Ana Isabel Borbón Muñoz. Abogada Litigante y Notaria Pública, Especialista en Derecho laboral, con más de 30 años de experiencia en el ámbito profesional.  Pertenece al Bufete Raymundo Volio Abogados y Consultores Tributarios, es profesora Universitaria en ULACIT y Universidad Nacional, Miembro del Comité Ético CientÃfica de UCIMED y especialista en Bioética.